LA TEORIA CLASICA
Representante: Henry Fayol
En esta teoría propone aumentar la eficiencia de la empresa al poner a disposición de la administración a todas las partes que conforman a la organización, en especial, a los niveles superiores de mando. Postulo seis funciones básicas para el proceso de administración que deben efectuarse bajo los catorce principios del fayolismo.
1.TECNICAS: Producción de bienes y servicios.
2. COMERCIAL: Compra, venta o intercambio.
3. FINANCIERA: Búsqueda y gerencia de capitales.
4. SEGURIDAD: Protección y preservación de las personas e instalaciones.
5. CONTABLE: Inventarios, registros, balances, costos, estadísticas.
6. ADMINISTRATIVA: Es la integración de las otras cinco .
PRINCIPIOS ADMINISTRATIVOS:
1. División del trabajo
2. Autoridad
3.Disciplina
4.Unidad de dirección
5. Subordinación
6. Unidad de mando
7. Remuneración
8. Centralización
9. Jerarquía
10. Orden
11. Equidad
12. Estabilidad del personal
13. Iniciativa
14. Espíritu de equipo
